Vi hjälper papperslösa och asylsökande att ta tillvara sina rättigheter på arbetsmarknaden. Arbetsmarknadens regler gäller alla, även den som saknar uppehålls- eller arbetstillstånd.

I Sverige är det olagligt för arbetsgivare att anställa personer som saknar arbetstillstånd. Det är heller inte tillåtet för personer utan arbetstillstånd att arbeta. En del asylsökande har rätt att arbeta utan arbetstillstånd.

Att det är förbjudet att anställa personer som saknar arbetstillstånd, och olagligt för dem att arbeta, innebär dock inte att den som arbetar utan arbetstillstånd saknar rättigheter. Arbetsmarknadens regler ska alltid följas, även av dem som anställer papperslösa.

Genom centret kan papperslösa och asylsökande få information om sina rättigheter på arbetsmarknaden och få råd om löner, arbetsvillkor och arbetsmiljö.

Via Fackligt Center För Papperslösa kan papperslösa, vars rättigheter på arbetsmarknaden har kränkts få hjälp. Hjälpen ges av det fackförbund som kan branschen bäst.

Du som kontaktar oss kan vara anonym.

Vi kan även ge information om hur papperslösa kan få vård och hjälp i asylärenden, men centret självt kan inte ge sådan hjälp. Centret har ingen möjlighet att ge papperslösa ekonomisk hjälp.

I många fackförbund kan du bli medlem även som papperslös.